SATSE y el resto de organizaciones que forman parte de la Plataforma Sindical demandan que los trabajadores públicos recuperen el poder adquisitivo perdido en los últimos años.

Demandamos que el Consejo Interterritorial del SNS acuerde una estrategia de acción conjunta y coordinada que posibilite que todos los servicios de salud cuentan con las plantillas adecuadas y suficientes de enfermeras especialistas.

Insistimos en la necesidad de que se generalice la jornada de 35 horas semanales, algo que todavía no ocurre en cinco servicios de salud.

SATSE aporta su visión y propuestas sobre asuntos trascendentales, como los distintos tipos de jubilación, el trabajo de las enfermeras en las residencias y centros sociosanitarios y la equidad intergeneracional.

Denunciamos que las nuevas ofertas de empleo que se han puesto en marcha este año en las distintas comunidades autónomas, tras el proceso extraordinario de estabilización de plazas, resultan insuficientes al cubrir solo necesidades puntuales y urgentes.

La Asamblea General de SATSE establece las líneas de acción del Sindicato para seguir impulsando mejoras en las condiciones laborales y profesionales de enfermeras y fisioterapeutas.

Una jornada organizada por CESI y SATSE aborda el impacto de Europa en la mejora de las condiciones de trabajo en busca de una igualdad real que beneficie a todas las enfermeras y fisioterapeutas.

SATSE subraya la necesidad de apostar por las nuevas tecnologías para lograr entornos laborales “seguros y saludables” sin olvidar el trabajo necesario y fundamental de los delegados de prevención en los centros de trabajo.